全國職業(yè)健康知識競賽（158題，含答案）（一）單選題1、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，國內(nèi)首次使用或者首次進(jìn)口與職業(yè)病危害有關(guān)的化學(xué)材料，使用單位或者進(jìn)口單位按照國家規(guī)定經(jīng)國務(wù)院有關(guān)部門批準(zhǔn)后，應(yīng)當(dāng)向國務(wù)院衛(wèi)生行政部門報送該化學(xué)材料的( C )以及經(jīng)有關(guān)部門登記注冊或者批準(zhǔn)進(jìn)口的文件等資料A、使用說明書B、用途證明C、毒性鑒定D、合格報告2、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的，說明書應(yīng)當(dāng)載明( D )相關(guān)內(nèi)容A、產(chǎn)品特性、主要成分B、存在的有害因素、可能產(chǎn)生的危險后果C、安全使用注意事項、 職業(yè)病防護(hù)、應(yīng)急救治措施D、以上全對3、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》，某用人單位甲在生產(chǎn)過程中對勞動者生命健康造成了嚴(yán)重?fù)p害，當(dāng)?shù)? D )有權(quán)對甲處以四十萬元的罰款處罰A、衛(wèi)生行政部門B、安全生產(chǎn) 監(jiān)督管理部門C、勞動保障行政部門D、人民政府4、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的，可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地地方人民政府( A )申請鑒定A、衛(wèi)生行政部門B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C、勞動保障行政部門D、勞動仲裁委員會5、(單選)某用人單位將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期治理，并處( D )的罰款。

A、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以 上二十萬以下D、五萬以上三十萬以下6、(單選)某用人單位安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》的有關(guān)規(guī)定，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期治理，并處( D )的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以 上二十萬以下D、五萬以上三十萬以下7、(單選)某用人單位使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，衛(wèi)生行政部門可以要求其限期治理，并處( D )的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以上二十萬以下D、五萬以上三十萬以下8、(單選)某用人單位的工作場所職業(yè)病危害因素的強度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，逾期未整改的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，可對其處以( C )的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以 上二十萬以下D、十萬以上二十萬以下9、(單選)某用人單位未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診治的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》可處( C )的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以上二十萬以下D、十萬以.上二十萬以下10、(單選)某用人單位對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品不能保持正常運行、使用狀態(tài)的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》可處以( C )的罰款。

A、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以 上二十萬以下D、十萬以上二十萬以下11、(單選)某用人單位拒絕職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》可處( C )的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以上二十萬以下D、五萬以 上三十萬以下12、(單選)某用人單位未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，衛(wèi)生行政部門可以對其警告，并要求限期改正，對逾期不改的可對其處以( C )?的罰款A(yù)、五萬以下B、五萬以上十萬以下C、五萬以上二十萬以下D、二十萬以上三十萬以下13、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病診斷鑒定委員會應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定向當(dāng)事人出具職業(yè)病診斷鑒定書，職業(yè)病診斷鑒定費用由( B )承擔(dān)A、當(dāng)事人B、用人單位C、診斷鑒定機構(gòu)D、勞動保障部門14、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，醫(yī)療機構(gòu)建設(shè)項目可能產(chǎn)生放射性職業(yè)病危害的，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向( A )提交放射性職業(yè)病危害預(yù)評價報告A、衛(wèi)生行政部門B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C、醫(yī)療機構(gòu)D、勞動保障部門15、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)組織( D )職業(yè)健康檢查。

A、上崗前B、離崗時C、在崗期間D、以上全對16、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病危害預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項目可能產(chǎn)生的( C )、對工作場所和勞動者健康的影響因素作出評價A、職業(yè)病B、職業(yè)病危害C、職業(yè)病危害因素D、以上都是17、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，工作場所的職業(yè)病危害因素強度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合( D )A、地方標(biāo)準(zhǔn)B、世界衛(wèi)生組織標(biāo)準(zhǔn)C、國際勞工組織標(biāo)準(zhǔn)D、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)18、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的條件，其工作場所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求( D )A、職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)B、有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施C、生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則D、以上全對19、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，( C )應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工，加強對用人單位落實職業(yè)病防護(hù)管理措施情況的監(jiān)督檢查，依法行使職權(quán)，承擔(dān)責(zé)任A、工會B、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)C、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門D、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門20、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的( B )。

A、管理機構(gòu)組成B、職業(yè)病危害因素 、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施C、 機器設(shè)備的數(shù)量D、人員的分布情況21、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，( D )A、普及職業(yè)衛(wèi)生知識B、督促 勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程C、指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備D、以上全對22、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)( D )A、配置現(xiàn)場急救用品B、配置沖洗設(shè)備C、設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)D、以上全對23、(單選)某用人單位因經(jīng)營不善倒閉，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，應(yīng)對該單位接觸職業(yè)危害的勞動者進(jìn)行健康檢查，( B )A、向勞動者說明情況之后予以解散B、按國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人C、終止職業(yè)病病人依法享有的待遇D、解除與勞動者的關(guān)系24、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的立法宗旨是( D )A、預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害B、防治職業(yè)病C、保護(hù)勞 動者健康及其相關(guān)權(quán)益D、以上都是25、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，下列說法錯誤的是( D )。

A、建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求B、建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用不必納入建設(shè)項目工程預(yù)算C、建設(shè)項目在竣工驗收前，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價D、存在職業(yè)病危害因素的項目，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門]提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告26、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位對從事( D )的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼A、體力勞動B、接觸非高風(fēng)險作業(yè)勞動C、腦力勞動D、接觸職業(yè)病危害作業(yè)27、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當(dāng)及時向( A )報告A、所在地衛(wèi)生行政部門B、所在地勞動保障行政部門C、所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門D、所在地醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)28、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，( C )應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查A、安全監(jiān)督管理部門B、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)C、用人單位D、衛(wèi)生行政部門29、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》，建設(shè)項目在( C )，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價A、施工階段B、竣工驗收后C、竣工驗收前D、設(shè)計階段30、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素，統(tǒng)稱為( B )。

A、職業(yè)病危害B、職業(yè)病危害因素C、職業(yè)禁忌D、勞動危害因素31、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，職業(yè)病診斷應(yīng)由( D )承擔(dān)A、經(jīng)縣級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)B、經(jīng)省級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)C、經(jīng)自治區(qū)人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)D、取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》 的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)32、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》明確規(guī)定用人單位所應(yīng)采取的管理措施，不包括( D )措施A、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案B、設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員C、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案D、開展職業(yè)病診斷33、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地( C )申報危害項目，接受監(jiān)督A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門C、衛(wèi)生行政部門D、衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)34、(單選)依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，新建項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位應(yīng)在( B )階段進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價。

A、設(shè)計B、可行性論證C、竣工驗收D、開工前35、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病危害是指( A )A、對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害B、可能導(dǎo)致勞動者原有自身疾病病情加重的危害C、在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)D、比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病36、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害，統(tǒng)稱( A )A、職業(yè)病危害B、職業(yè)危害體系C、職業(yè)危害D、職業(yè)危害因素37、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向( B )提出賠償要求A、地方政府衛(wèi)生行政部門B、用人單位C、行業(yè)主管部門D、勞動保護(hù)部門38、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，依照( B )尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求A、職業(yè)病防治法B、有關(guān)民事法律C、刑法D、安全生產(chǎn)法39、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病是指( B )。

A、勞動者在工作中所患的所有疾病B、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病D、勞動者在工作中易患的疾病40、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，( B )A、可以辭退B、應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位并予以妥善安排C、勒令辭職D、應(yīng)給予生活補貼41、(單選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中所稱用人單位是指( C )A、企業(yè)、事業(yè)單位、政府機關(guān)B、 企業(yè)、科研單位、政府機關(guān)C、企業(yè)、 事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織D、全民所有制企業(yè)42、(單選)某勞動者被診斷患有職業(yè)病，但其用人單位沒有依法參加工傷保險的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，其醫(yī)療和生活保障應(yīng)由( B )承擔(dān)A、當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生行政機構(gòu)B、用人單位C、患者本人D、當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ喜块T43、(單選)勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障應(yīng)由( C )?A、當(dāng)?shù)卣袚?dān)B、患者本人承擔(dān)C、該用人單位承擔(dān)44、(單選)勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障應(yīng)由( C )?。

A、當(dāng)?shù)卣袚?dān)B、患者本人承擔(dān)C、該用人單位承擔(dān)45、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》， 職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制，實行( C )A、分類管理、專業(yè)治理B、分層負(fù)責(zé)、專業(yè)治理C、分類管理、 綜合治理D、分層負(fù)責(zé)、綜合治理46、(單選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病防治工作堅持( B )的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制，實行分類管理、綜合治理A、預(yù)防為主B、預(yù)防為主、防治結(jié)合C、防治結(jié)合D、安全第一、預(yù)防為主（二）多選題47、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應(yīng)( ABC )，所需費用由用人單位承擔(dān)A、組織救治B、對勞動者進(jìn)行健康檢查C、對勞動者進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察D、立即調(diào)離崗位并妥善安排48、(多選)用人單位違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，可給予的處罰有( ABD )A、警告B、責(zé)令限期改正C、政府接管D、罰款、責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)49、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位違反本法規(guī)定，出現(xiàn)( ABCD )，可處五萬元以上二十萬元以下的罰款。

A、工作場所職業(yè)病危 害因素的濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的B、未提供職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品C、對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品D、未按照規(guī)定進(jìn)行維護(hù)、檢測員工經(jīng)檢查患職業(yè)病，用人單位拒絕支付醫(yī)療費用50、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程( ABCD )A、同時設(shè)計B、同時施工C、同時驗收D、同時投入生產(chǎn)和使用51、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)健康管理的主要內(nèi)容包括( ABCD )A、宣傳教育B、職業(yè)健康調(diào)查C、健康監(jiān)護(hù)D、開展衛(wèi)生監(jiān)督52、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》對用人單位在職業(yè)病的管理.上的要求有( BCD )A、杜絕職業(yè)病B、加強對職 業(yè)病防治的管理C、提高職業(yè)病防治水平D、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制53、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病危害預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項目可能產(chǎn)生的( AD )作出評價，確定危害類別和職業(yè)病防護(hù)措施A、職業(yè)病危害因素B、職業(yè)傷害C、有毒有害物質(zhì)D、對工作場所和勞動者健康的影響因素54、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時，衛(wèi)生行政部門可以采取( BCD )等臨時控制措施。

A、對有關(guān)單位的負(fù)責(zé)人進(jìn)行拘留和詢問B、封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備C、責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)D、組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場55、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括( ABD )A、勞動者的職業(yè)史B、職業(yè)病危害接觸史C、勞動者的家族遺傳史D、職業(yè)健康檢查結(jié)果56、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者享有的職業(yè)，衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利有( ABC )A、獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)B、拒絕違章指揮和強令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)C、獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)D、指定使用某品牌勞動保護(hù)用品57、(多選)某用人單位，其主要負(fù)責(zé)人是甲，職業(yè)衛(wèi)生管理人員是乙，丙是該單位的一線勞動者，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，該用人單位的( ABC )應(yīng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育A、甲B、乙C、丙D、以上都不是58、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置，設(shè)置( AD )A、警示標(biāo)識B、安全警示漫畫C、英文警示說明D、中文警示說明59、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布( ACD )。

A、規(guī)章制度B、費用的使用明細(xì)C、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施D、操作規(guī)程60、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》規(guī)定，對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，設(shè)置警示標(biāo)識，警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的( ABCD )A、種類B、后果C、預(yù)防D、應(yīng)急救治措施61、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇有( ABC )A、由用人單位安排進(jìn)行治療 、康復(fù)和定期檢查B、職業(yè)病病人如果不適宜繼續(xù)從事原工作， 用人單位應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置C、對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼D、依法享有工傷保險，但不可提出其他賠償要求62、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的( ABCD )如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙A、職業(yè)病危害B、職業(yè)病危害后果C、職業(yè)病防護(hù)措施D、職業(yè)病待遇63、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病危害因素包括( ABCD )A、職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)因素B、職業(yè)活動中存在的各種有害的物理因素C、職業(yè)活動中存在的各種有害的生物因素D、在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素64、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施有( ABC )。

A、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案B、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程C、建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度D、要求勞動者繳納防治職業(yè)病的有關(guān)費用65、(多選)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，( ACD )而引起的疾病A、因接觸粉塵B、因疲勞工作C、因接觸其他有毒、有害物質(zhì)等因素D、因接觸放射性物質(zhì)66、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)綜合分析( ABCD )等因素A、病人的職業(yè)史B、職業(yè)病接觸史C、工作場所職業(yè)病危害因素情況D、臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果67、(多選)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立( ABC )的機制，實行分類管理、綜合治理A、用人單位負(fù)責(zé)、行政機關(guān)監(jiān)管B、行業(yè)自律、 職工參與C、社會監(jiān)督D、員工監(jiān)督、工會參與（三）判斷題68、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，因勞動者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同的，其行為無效√）69、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，甲單位員工老王，身體不適，前往就醫(yī)經(jīng)診斷，疑似感染職業(yè)病，于是住院進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察，期間甲單位可以單方面與老王終止了勞務(wù)合同。

×）70、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，甲單位員工老王，身體不適，前往就醫(yī)經(jīng)診斷，疑似感染職業(yè)病，于是住院進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察，期間診斷費和醫(yī)學(xué)觀察費用應(yīng)由老王自行承擔(dān)×)71、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，員工老王就醫(yī)后確診急性職業(yè)病，需入院養(yǎng)病，其用人單位甲應(yīng)該承擔(dān)老王就醫(yī)所需治療費用√)72、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的，不一定需要提供中文說明書×)73、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急保密措施，控制事態(tài)的發(fā)展，將不良影響降到最低×)74、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，某單位涉及到放射性工作場所和放射性同位素的運輸、貯存，根據(jù)有關(guān)法規(guī)制度，可根據(jù)現(xiàn)場實際情況決定是否給接觸放射線的工作人員佩戴個人劑量計×)75、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的適用范圍是中華人民共和國領(lǐng)域內(nèi)的職業(yè)病防治活動√)76、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)設(shè)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施√)77、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，生產(chǎn)、經(jīng)營或者進(jìn)口國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰。

√)78、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)禁忌是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)√)79、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料√)80、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者老王在自己戶籍所在地的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進(jìn)行了職業(yè)病診斷，其就業(yè)單位表示不認(rèn)可，表示只認(rèn)可其在就業(yè)單位所在地的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進(jìn)行的職業(yè)病診斷結(jié)果就業(yè)單位的做法是正確的×)81、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，某單位發(fā)生了職業(yè)病危害事故，在事故調(diào)查處理過程中，工會組織要求參與其中，該單位負(fù)責(zé)人有權(quán)拒絕×)82、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》，工會組織發(fā)現(xiàn)危及勞動者生命健康的情形時，有權(quán)向用人單位建議組織勞動者撤離危險現(xiàn)場，用人單位應(yīng)當(dāng)立即作出處理?√?)83、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，工會組織對用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)，侵犯勞動者合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正。

√）84、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害時，工會組織有權(quán)要求采取防護(hù)措施，或者向政府有關(guān)部門門建議采取強制性措施√）85、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求;不符合要求的，不得使用√）86、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變√)87、某用人單位隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，由有關(guān)管理部門責(zé)令限期治理并處以罰款√）88、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位可以視情況采用新技術(shù)、新工藝，即使其可能會產(chǎn)生嚴(yán)重的職業(yè)病危害×)89、某用人單位對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施未按照規(guī)定進(jìn)行維護(hù)，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處5萬~ 10萬元的罰款×)90、某用人單位提供職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》可處十萬元以上二十萬元以下的罰款×)91、某用人單位發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，未立即采取應(yīng)急救援和控制措施，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》可處五萬元以上二十萬元以下的罰款。

√）92、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人√）93、用人單位違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故，構(gòu)成犯罪的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法追究刑事責(zé)任√）94、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)√）95、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同√）96、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)√)97、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)√）98、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料隱瞞其危害而采用的，對所造成的職業(yè)病危害后果承擔(dān)責(zé)任√）99、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，任何單位和個人不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進(jìn)口和使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。

√）100、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者離開用人單位時，無權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位無需提供×)101、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用不需要納入建設(shè)項目工程預(yù)算×)102、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)實施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)√）103、老王在某企業(yè)任職期間長期從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，離職時，老王要求公司對其做離崗時職業(yè)健康檢查，該企業(yè)予以拒絕，企業(yè)做法符合《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定×)104、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)健康管理的主要內(nèi)容包括宣傳教育、職業(yè)健康調(diào)查、健康監(jiān)護(hù)、開展衛(wèi)生監(jiān)督√）105、用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平√)106、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，某用人單位根據(jù)該單位具體情況決定不建立職業(yè)病防治責(zé)任制 (×)107、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，工作場所的設(shè)備、工具、用具等設(shè)施應(yīng)符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求√）108、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外，其工作場所還應(yīng)當(dāng)有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施。

√）109、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，工作場所的職業(yè)病危害因素強度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)√）110、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位工作場所的生產(chǎn)布局應(yīng)合理，不一定強制要求符合有害與無害作業(yè)分開的原則×)111、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，其工作場所的設(shè)備、工具、用具等設(shè)施應(yīng)符合保護(hù)勞動者生理要求，可不考慮勞動者心理健康要求×)112、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病診斷、鑒定過程中，在確認(rèn)勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時，當(dāng)事人對勞動關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時間有爭議的，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請仲裁√)113、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)由參與診斷的醫(yī)師共同簽署，并經(jīng)用人單位審核蓋章×)114、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案不包括職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料×)115、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料√）116、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者有對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)利。

√)117、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者沒有了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)利×)118、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者有權(quán)拒絕違章指揮和強令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)√）119、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者有要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件的權(quán)利√）120、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者有參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議的權(quán)利√)121、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者享有獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)√）122、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，勞動者有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)利√)123、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病管理工作的基本方針是預(yù)防為主，防治結(jié)合√）124、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程√）125、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)用品。

√）126、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識√)127、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置√）128、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)配置現(xiàn)場急救用品√）129、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)?（√）130、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程等內(nèi)容√）131、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識即可×)132、《中華人民共和國職業(yè)病防治法)》規(guī)定，對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，設(shè)置警示標(biāo)識，警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防、應(yīng)急救治措施√）133、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施即可，不需要公布工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

×)134、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，當(dāng)用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行健康檢查，并解除與勞動者的關(guān)系，不予安置×)135、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，其中，醫(yī)療機構(gòu)放射性職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目的防護(hù)設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當(dāng)經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查同意后，方可施工√）136、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》制定的目的是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展√)137、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位不需對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者給予崗位津貼 (×)138、某用人單位未按規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置中文警示說明，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處2萬元以下的罰款×)139、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查√)140、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，在訂立勞動合同時，勞動者未被告知所從事的作業(yè)存在職業(yè)病危害的，有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)，用人單位不得因此解除或者終止與勞動者所訂立的勞動合同。

√)141、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知勞動者√)142、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，建設(shè)項目在竣工驗收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價√)143、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素√）144、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病診斷應(yīng)由取得《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)√）145、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)制定職業(yè)病防治計劃和實施方案?（√）146、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地衛(wèi)生行政部門申報，接受監(jiān)督?（√）147、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》明確規(guī)定用人單位所應(yīng)采取的管理措施，不包括設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員措施×)148、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地衛(wèi)生行政部門申報危害項目，接受監(jiān)督。

√）149、依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)造符合我國職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)√）150、依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法>》規(guī)定，某建設(shè)單位新建項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，該建設(shè)單位應(yīng)在驗收之后進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價×)151、某用人單位未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的，且逾期不改正的，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，衛(wèi)生行政部門可根據(jù)情況，對其處十萬元以下的罰款√）152、某單位未按規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門可直接對其處以十萬元的罰款×)153、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向當(dāng)?shù)卣岢鲑r償要求×)154、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在生產(chǎn)、生活過程中因接觸粉塵、放射性物質(zhì)、其它有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

×)155、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病√）156、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中所稱用人單位是指全民所有制企業(yè)×)157、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，可以辭退×)158、依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，老王被診斷患有職業(yè)病，但其工作單位沒有為其辦理工傷保險，之后的醫(yī)療和生活保障應(yīng)由老王自己承擔(dān)。